江西丰城工业园区

• 【会昌县招商】会昌重大项目百日攻坚提速高质量发展

  赣州会昌县通过强化招商引资与要素保障，全力推进重大项目百日攻坚活动，设立高规格指挥部和十个工作专班，在重点项目建设现场掀起实干热潮。该县坚持问题一线解决、资源要素向项目聚集，落实督导考核机制，确保时间服从质量、进度服从安全，旨在以项目建设为引擎加快动能转换，推动全县经济社会实现高质量跨越式发展。这一系统举措有效优化了营商环境，提升了发展效能。 一、高规格组织体系强化攻坚领导力 为高效推进项目建设，赣州会昌县成立了项目大会战百日攻坚指挥部，由县主要负责同志分别担任指挥长、第一副总指挥及常务副总指挥。指挥部下设十个专业工作专班，实行集中办公、挂图作战模式。各级负责人坚持靠前指挥，深入项目建设现场掌握第一手情况，及时协调解决实际问题，形成自上而下、高效联动的项目推进机制，为攻坚行动提供了坚实的组织保障。 二、要素资源集成保障破解项目瓶颈 赣州会昌县针对重大项目推进中的关键制约因素，着力强化审批、用地、资金等核心要素的精准保障。出台并推动各项扶持政策向重点项目倾斜，引导土地指标、财政资金、人力资源等优质要素向攻坚项目加速聚集。通过打通审批绿色通道、强化部门协同和银企对接，有效破解了项目落地和建设过程中的堵点难点，构建了全流程、强有力的要素支撑体系。 三、全过程督导机制压实建设责任链 赣州会昌县建立了严格的督导检查和考核评价体系。开展专题调研督导，紧盯项目进度与质量安全底线，确保建设标准不降低、安全底线不突破。严格落实“时间服从质量、进度服从安全”原则，科学优化施工流程。配套实施考核奖惩制度，将攻坚成效纳入责任单位及责任人考评范围，层层传导压力，倒逼责任落实，形成“闭环式”项目管理链条。 四、重点项目提速构筑发展强支撑 在百日攻坚行动的强力推动下，赣州会昌县各重点项目建设现场呈现繁忙景象，工程车辆高效运转，施工人员全力以赴。一批事关产业发展、基础设施和民生改善的重点项目取得突破性进展。这些项目的加速落地与建设进度提升，不仅拉动了当期有效投资增长，更夯实了产业转型升级基础，优化了城乡功能布局，为赣州会昌县经济社会实现更高质量、更可持续的跨越式发展积蓄了强劲动能。

  2025-07-10

• 【赣州招商】赣州综保区进出口额快速增长 招商引资成效显著

  赣州综合保税区通过持续优化营商环境，加大招商引资力度，推动进出口贸易实现快速增长。前三季度，赣州综保区累计完成报关2250单，进出口总额突破20亿元，其中一线进出口额增速居全省首位。区内企业如纵凯科技、嘉宝珠宝等保税生产加工项目相继投产，为区域经济发展注入新动能。 一、赣州综保区进出口规模持续扩大 赣州综合保税区自正式通关运行以来，累计完成报关7807单，进出口货物总值突破50亿元。前三季度，赣州综保区进出口总额达20.86亿元，同比增长86.7%，呈现强劲发展势头。其中，一线进出口额6.58亿元，同比增长476.39%，增速位居全省第一。 二、保税加工企业投产带动贸易增长 赣州综保区加快项目落地，纵凯科技、嘉宝珠宝等保税生产加工类企业陆续投产运营，推动进出口额大幅提升。这些企业充分利用综保区政策优势，开展加工贸易，进一步优化了区域产业结构，增强了外贸竞争力。 三、政策红利与营商环境双轮驱动 赣州综合保税区依托政策优势，持续优化通关流程，提升贸易便利化水平。通过简化审批手续、降低企业运营成本，吸引了更多优质项目入驻。此外，赣州综保区加强与沿海港口的联动，拓展国际物流通道，为进出口贸易提供有力支撑。 四、区域开放平台作用日益凸显 赣州综保区作为赣州市重要的对外开放平台，在促进外贸稳增长方面发挥了重要作用。通过引进高端制造、保税物流等产业，赣州综保区逐步形成产业集聚效应，为赣州市乃至江西省的外贸高质量发展提供了新引擎。未来，赣州综保区将继续强化功能定位，推动开放型经济迈上新台阶。

  2025-07-10

• 【章贡区招商】赣州章贡区招商引资迎"开门红" 12个重大项目签约赋能高质量发展

  赣州市章贡区以招商引资为抓手推动经济高质量发展取得显著成效。在年初举行的重大项目签约仪式上，章贡区成功签约12个科技含量高、带动能力强的优质项目，涵盖生物医药、数字经济等重点产业领域，为区域经济发展注入新动能。此次签约不仅实现了招商引资"开门红"，更彰显了章贡区优化营商环境、强化产业集聚的显著成果。 一、聚焦首位产业构建高质量发展新格局 章贡区始终将生物医药和数字经济作为区域经济发展的核心引擎。此次签约项目中，生物医药类项目占比超过40%，包括创新药物研发、高端医疗器械生产等细分领域，将进一步巩固赣州市生物医药产业集群优势。数字经济类项目涉及大数据应用、人工智能、工业互联网等前沿技术，与赣州市"数字赣州"建设战略高度契合。文化旅游类项目则深度融合红色文化资源与现代服务业，形成"文旅+"产业新生态。 二、创新招商机制打造投资兴业新高地 章贡区积极探索市场化招商新模式，建立"以商招商"联动机制，充分发挥商会、行业协会的桥梁作用。通过产业链精准招商，成功引进一批具有核心技术竞争力的龙头企业。在招商服务方面，章贡区建立"五个一"工作机制（一个项目、一名领导、一个专班、一套方案、一抓到底），实施重大项目全生命周期管理。特别推行"周办周结"问题处理机制，确保企业诉求件件有回音、事事有着落。 三、优化营商环境激发市场主体新活力 章贡区持续深化"放管服"改革，打造"保姆式"服务体系。在行政审批领域推行"一网通办"和"不见面审批"，企业开办时间压缩至1个工作日内。建立政企沟通"直通车"制度，定期召开营商环境座谈会，累计解决企业用地、用工、融资等实际问题200余个。实施"人才新政20条"，为引进项目配套高端人才公寓和子女入学保障，形成"项目+人才"双轮驱动发展模式。 四、强化要素保障培育产业发展新动能 章贡区创新推出"项目专班+挂图作战"工作法，对重大项目实行清单化管理。在土地供应方面，采取"标准地"出让和弹性年期制度，确保优质项目"拿地即开工"。设立20亿元产业发展引导基金，重点支持战略性新兴产业项目。建设50万平方米标准厂房，实现企业"拎包入住"。配套建设检验检测、技术研发等公共服务平台，降低企业创新创业成本。 五、深化区域协同拓展开放合作新空间 章贡区主动融入粤港澳大湾区建设，与广州、深圳等地建立产业转移对接机制。依托赣州国际陆港优势，打造"跨境电商+中欧班列"物流体系。创新"飞地经济"合作模式，与沿海发达地区共建产业园区。举办"三请三回"招商活动，吸引赣商返乡投资。通过构建"研发在湾区、生产在章贡"的产业协作格局，推动区域经济深度融入国内国际双循环。 此次招商引资"开门红"标志着章贡区在构建现代产业体系方面迈出坚实步伐。未来，章贡区将继续坚持"项目为王"理念，以更大力度推进招商引资，以更实举措优化营商环境，为赣州建设革命老区高质量发展示范区作出新的更大贡献。通过持续引进优质项目、培育产业集群、优化服务机制，章贡区正加速形成具有区域竞争力的现代化经济体系。

  2025-07-10

• 【景德镇招商】景德镇携手江西移动共建5G应用示范城市 加速产业数字化转型

  景德镇市通过招商引资与江西移动达成战略合作，共同推进5G应用示范城市建设，重点围绕陶瓷文化传承创新试验区信息化升级、智慧城市打造及产业数字化转型展开深度合作。协议涵盖云数据产业园建设、陶瓷产业大数据中心开发等核心内容，旨在以5G技术赋能传统产业，推动景德镇市经济高质量发展。 一、战略合作背景与核心目标 景德镇市作为国家陶瓷文化传承创新试验区，亟需通过新一代信息技术提升产业竞争力。此次合作以5G网络建设为基础，推动物联网、云计算等技术与陶瓷、汽车等支柱产业融合。根据公开信息，景德镇市计划通过三年时间建成覆盖主城区的5G网络体系，并打造至少20个5G+工业互联网应用场景，为传统制造业数字化转型提供样板。 二、重点合作领域与实施路径 1.5G+陶瓷产业创新：江西移动将参与建设陶瓷产业大数据中心，整合设计、生产、销售全链条数据，搭建公共服务平台。景德镇陶瓷集团等企业将率先试点5G+智能窑炉、AR/VR设计等应用，推动生产工艺革新。 2.智慧城市基建升级：合作涵盖政务云平台迁移、城市安防系统5G化改造等项目，重点提升陶溪川文创街区、古窑民俗博览区等核心区域的智能管理能力。 3.云数据产业园建设：规划建设占地约200亩的产业园，部署边缘计算节点和物联网平台，为昌河汽车等企业提供低时延的车间级5G专网服务。 三、政策支持与资源保障 景德镇市已出台专项政策，对参与5G应用示范的企业给予最高300万元补贴，并优先保障基站建设用地。江西移动将投入超2亿元用于景德镇市5G网络覆盖，同时在人才培训方面与景德镇学院共建5G创新实验室，每年培养不少于200名专业技术人才。 四、预期效益与长远规划 通过本次合作，景德镇市预计可降低重点企业20%以上的信息化运维成本，陶瓷产品研发周期缩短30%。远期规划显示，到2025年，景德镇市将形成“5G+陶瓷文化”特色应用生态，辐射带动旅游、物流等关联产业，实现数字经济规模突破500亿元。目前，陶文旅集团“5G+智慧陶博馆”等项目已进入实施阶段，标志着合作进入实质性落地期。

  2025-07-10

• 【江西招商】乐平秋播马铃薯亩产创新高 科技赋能助力农业增效

  乐平市接渡镇李洪村秋播马铃薯示范基地通过技术创新实现亩产突破，为当地农业转型升级提供了新路径。这一成果不仅展示了科技对农业生产的推动作用，也为乐平市农业招商引资工作提供了有力支撑。测产数据显示，示范基地平均亩产达1668.13公斤，亩均综合收益超过1500元，标志着当地马铃薯种植技术取得重要突破。 一、技术创新破解秋播马铃薯发展瓶颈 乐平市传统马铃薯种植以春播为主，受种薯源和技术限制，秋播马铃薯发展长期停滞。通过引进新品种和开展技术攻关，科研团队成功将春薯留作秋播种薯，解决了种薯源难题。示范基地采用的"兴佳二号"品种全部为自留薯种，这一技术突破为秋播马铃薯推广奠定了基础。 二、科学测产验证技术成果 专业测产组在示范基地随机选取3块田地进行实地测产。经过严格测算，示范区平均亩产数据显著高于传统种植模式。这一结果不仅验证了技术创新的有效性，也为后续推广提供了可靠依据。测产过程严格按照行业标准执行，确保数据真实可信。 三、经济效益带动产业升级 示范基地的成功实践表明，秋播马铃薯具有显著的经济效益。亩均综合收益突破1500元的成绩，为种植户带来了实实在在的收益。这一模式有效延长了马铃薯供应周期，提高了土地利用效率，对优化当地农业产业结构具有重要意义。 四、示范效应助推乡村振兴 乐平市秋播马铃薯种植技术的突破，为周边地区提供了可复制的成功经验。当地政府正积极推动这一模式在更大范围内应用，通过技术培训和示范推广，带动更多农户增收致富。这一创新实践已成为科技助力乡村振兴的典型案例。 五、政策支持保障可持续发展 乐平市相关部门正制定配套政策措施，从种薯供应、技术指导、市场销售等环节为秋播马铃薯产业发展提供全方位支持。通过建立产学研合作机制，持续优化种植技术，确保产业健康可持续发展，为当地农业现代化注入新动能。

  2025-07-10

• 【景德镇招商】景德镇外贸逆势增长 多元产业协同发力稳外贸

  在新冠肺炎疫情冲击全球贸易的背景下，景德镇市通过精准施策推动招商引资与复工复产，实现外贸进出口逆势增长。景德镇海关统筹疫情防控与稳外贸工作，聚焦企业纾困，助力陶瓷、医药、机电等支柱产业出口显著提升。统计显示，景德镇市前4个月进出口总值达18.06亿元，同比增长8.1%，其中陶瓷、医药品、机电产品及汽车出口均实现两位数增长，凸显多元产业协同发展的韧性。 一、疫情防控与稳外贸双线并进 面对疫情挑战，景德镇市强化联防联控机制，海关部门优化通关流程，推行“无接触”查验模式，保障进出口货物高效流通。同时，通过“一企一策”精准帮扶，解决企业物流、用工等难题，确保重点产业供应链稳定。例如，为陶瓷企业开通出口绿色通道，缩短检验检疫时间，推动陶瓷出口货值同比增长41.5%。 二、支柱产业出口表现亮眼 景德镇市依托传统陶瓷产业优势，加速拓展海外高端市场，高附加值艺术瓷与日用瓷出口占比提升。医药品出口货值达5.8亿元，同比增长11.6%，防疫物资与特色中成药成为新增长点。机电产品出口货值4.1亿元，增幅64.3%，反映制造业转型升级成效。尤为突出的是汽车出口货值翻倍，同比增长101.7%，新能源车型受国际市场青睐。 三、政策赋能与企业创新驱动 景德镇市落实减税降费、出口信用保险等稳外贸政策，降低企业运营成本。海关推出“提前申报”“两步申报”等便利措施，压缩通关时间30%以上。企业通过跨境电商、海外仓等新模式拓展销售渠道，部分陶瓷企业依托数字化营销实现订单量逆势增长。此外，产学研合作推动产品创新，如抗菌陶瓷、智能机电设备等差异化竞争力增强。 四、进口增长凸显内需潜力 景德镇市进口总值同比增长75.2%，主要集中于高端生产设备与原材料，反映本土产业升级需求旺盛。例如，陶瓷企业进口新型釉料与自动化设备，提升产品工艺水平。医药企业加大原料药采购，为出口产能提供支撑。进口结构优化表明，景德镇市正通过“双循环”联动增强外贸可持续性。 五、区域协同与长远布局 景德镇市深度融入“一带一路”建设，开通中欧班列陶瓷专列，拓展东南亚、中东欧等新兴市场。同时，联动省内南昌、九江等港口资源，构建“陆海空”立体物流网络。未来，景德镇市计划强化招商引资，吸引外向型产业链项目落地，并推动跨境贸易数字化，巩固逆势增长态势。

  2025-07-10

• 【南昌招商】江西省人力资源服务产业园集聚效应凸显 助力人才强省战略与招商引资

  江西省通过建设11家人力资源服务产业园，有效推动人才资源集聚与产业协同发展，为区域经济可持续发展提供重要支撑。这些产业园在招商引资、优化人力资源配置、服务用人单位和促进就业等方面发挥了关键作用，成为江西省实施人才强省战略的核心载体。 一、人力资源服务产业园体系完善 江西省已形成多层次、全覆盖的人力资源服务产业园布局，包括国家级中国南昌人力资源服务产业园，以及5个省级、3个市级和2个县（区）级产业园。这种梯次分布的结构不仅强化了区域协同效应，还为不同规模的企业和人才提供了精准服务。产业园通过政策集成、资源整合和功能优化，成为人力资源服务业集聚发展的重要平台。 二、产业规模与服务效能显著提升 江西省人力资源服务机构数量达1636家，从业人员超过2万人，产业规模突破380亿元。产业园通过市场化运作，全年服务各类人员近千万人次，覆盖用人单位数十万家次，成功促进就业和人才流动超两百万人次。产业园的快速发展显著提升了人力资源配置效率，为江西省重点产业和新兴领域输送了大量专业化人才。 三、人才集聚高地功能日益凸显 人力资源服务产业园通过搭建供需对接平台，有效缓解了重点行业和企业的用工需求。产业园不仅提供招聘、培训等基础服务，还拓展了高端人才寻访、技能评价等专业化服务，助力江西省构建多元化人才生态。此外，产业园通过举办行业峰会、技能竞赛等活动，进一步增强了区域人才吸引力。 四、政策支持与市场化机制协同发力 江西省通过出台专项政策，在土地、资金、税收等方面给予产业园重点支持，同时鼓励社会资本参与运营。产业园积极探索“政府引导+市场主导”模式，推动人力资源服务业向专业化、数字化方向发展。未来，江西省计划进一步扩大产业园辐射范围，深化与长三角、粤港澳大湾区等区域的合作，打造更具竞争力的人才服务体系。 江西省人力资源服务产业园的建设成果，标志着区域人才工作进入高质量发展阶段。通过持续优化服务功能和产业生态，产业园将为江西省经济社会发展和招商引资提供更强有力的人才保障。

  2025-07-10

• 【上饶招商】上饶绿投集团与工行达成战略合作 共推野生动物园项目建设

  上饶绿投集团与工商银行上饶分行签署战略合作协议，通过招商引资与金融支持加快上饶野生动物园重大旅游项目建设。此次合作将充分发挥工行在信贷规模、创新融资等领域的优势，为项目提供全方位金融服务，助力上饶市文旅产业升级与区域经济发展。 一、战略合作背景与意义 上饶野生动物园项目是上饶市重点打造的文旅标杆项目，选址于信州区与广丰区交界的生态核心区，定位为集野生动物保护、科普教育、休闲旅游于一体的综合性园区。项目建成后将显著提升上饶市旅游吸引力，带动周边产业协同发展。此次上饶绿投集团与工行的合作，标志着金融资本与地方重大项目的深度对接，为后续基础设施建设和文旅开发注入强劲动力。 二、合作核心内容与金融支持 根据协议，工商银行上饶分行将在未来三年内为上饶绿投集团提供不低于30亿元的新增融资支持，优先保障野生动物园项目的信贷需求。合作范围涵盖项目基础设施建设、文化旅游产业开发、普惠金融延伸服务等领域。工行将通过定制化金融产品优化资金配置效率，同时协助企业优化债务结构，降低融资成本。 三、项目规划与社会经济效益 上饶野生动物园项目计划分阶段建设，核心区域包括动物展馆、生态体验区及配套服务设施。项目建成后预计创造超2000个就业岗位，年接待游客量可达百万级规模，进一步盘活上饶市绿色生态资源。此外，项目将联动周边乡村发展特色农业与民宿经济，形成“文旅+生态+乡村振兴”的融合发展模式。 四、政银企协同与未来展望 此次合作体现了上饶市政府、国有企业与金融机构的协同发力。上饶市相关部门表示，将持续优化营商环境，推动更多社会资本参与重点项目建设。上饶绿投集团与工行还将探索绿色金融、数字文旅等创新方向，为上饶市建设区域性旅游目的地提供可持续支持。未来，双方计划将合作经验复制到更多民生与产业领域，助力区域经济高质量发展。

  2025-07-10

• 【江西招商】江西聚力创新人才高地建设 以科研平台赋能产业升级

  江西省通过实施重大创新平台攻坚行动，在招商引资和招才引智方面取得显著成效。中科院赣江创新研究院等一批高端科研机构相继落户，赣江新区累计投入4000余万元实施四项人才计划，新引进180余名高层次人才，高新技术企业数量实现5倍增长。这些举措为江西高质量发展提供了强有力的人才支撑和创新动能。 一、重大科研平台构筑创新策源地 江西省将重大创新平台建设作为突破关键技术、集聚高端人才的核心抓手。中科院赣江创新研究院的建立，填补了江西省在国家级科研机构领域的空白，其研究领域直接对接稀土、新能源等江西优势产业需求。类似平台还包括南昌大学国际材料创新研究院、中国信通院江西分院等，形成覆盖新材料、电子信息、生物医药等领域的创新矩阵。这些平台通过"平台+项目+人才"模式，既解决产业技术瓶颈，又成为培养本土人才的摇篮。 二、立体化政策体系释放人才引力 赣江新区推出的"赣江海智""赣江创新"等人才计划构建了从安家补贴到项目扶持的全周期政策链。除4000余万元直接奖励外，还配套建设300余套精装修人才公寓，并建立职称评审绿色通道。江西省同步实施"双千计划"，对引进的顶尖科研团队给予最高2000万元资助。在南昌、赣州等地建立7个省级人才产业园，提供科技成果转化服务。这些政策形成梯度化支持体系，有效提升了江西在长江中游城市群的人才竞争力。 三、产才融合激活发展新动能 江西省重点围绕电子信息、航空制造、中医药等六大优势产业布局人才链。在南昌航空城，航空发动机研发团队带动形成20余家配套企业；赣州稀土研究院吸引的海外专家团队，推动稀土产品附加值提升30%以上。九江经开区通过"人才飞地"模式，实现上海等地研发人才为江西所用。这种以产业需求为导向的引才策略，使江西高层次人才与重点产业匹配度达85%以上。 四、开放协同拓展国际人才圈 江西省建立海外人才工作站12个，覆盖北美、欧洲和亚太地区，通过"以赛引才"方式连续举办五届国际创新创业大赛。南昌国际人才社区提供国际化医疗教育服务，赣江新区设立外籍人才服务专窗。与粤港澳大湾区建立人才合作机制，共享专家库资源。这些开放举措使江西海外人才引进数量保持年均25%增速，其中新材料领域外籍专家占比达18%。 五、长效机制夯实发展根基 江西省建立人才发展指标监测体系，将研发投入强度、万人发明专利等指标纳入市县考核。在11个设区市建设人才服务综合体，实现"一站式"办理58项服务事项。建立省领导联系专家制度，定期召开人才座谈会。通过修订《江西省促进科技成果转化条例》，明确人才成果转化收益比例可达70%以上。这些制度性安排为打造可持续的创新生态提供了保障。 当前，江西正处于新旧动能转换关键期，创新人才高地的建设成效已初步显现。随着"十四五"人才发展规划的深入实施，江西有望在中部地区率先走出一条以人才驱动创新、以创新引领高质量发展的特色路径。未来需要进一步强化平台能级、优化政策精准度、深化体制机制改革，让更多"千里马"在赣鄱大地竞相奔腾。

  2025-07-10

• 【江西招商】南昌发放1.82亿元研发奖补助力企业创新 普惠政策激发产业升级动能

  在深化创新驱动发展战略的背景下，南昌市通过招商引资与政策扶持双轮驱动，向787家企业发放研发补助资金1.82亿元，最高单家企业获补955万元。此举旨在引导企业加大研发投入，强化自主创新能力，为区域经济高质量发展注入新动力。 一、政策背景与制度设计 南昌市于2018年推出普惠型研发后补助政策，明确以企业研发费用统计和加计扣除申报为基准，不设规模或行业门槛。政策实施首年即兑现1.76亿元补助至658家企业，后续通过优化申报流程、扩大覆盖范围，逐步形成“填报即享”的激励机制。 二、资金分配与重点支持方向 此次1.82亿元补助重点倾斜电子信息、生物医药、航空制造等南昌市主导产业。公开资料显示，获得最高补助的955万元企业属国家级高新技术企业，其研发项目涉及关键核心技术攻关。政策通过“后补助”形式，直接降低企业创新成本，间接带动社会研发投入增长约15%。 三、政策成效与区域创新联动 据江西省科技厅公开数据，南昌市规上企业研发投入强度连续三年提升，2023年技术合同成交额同比增长22%。政策与江西省“2+6+N”产业规划形成协同效应，南昌高新区、经开区等平台新增省级以上研发机构28家，形成“政策—投入—产出”良性循环。 四、长效机制与全国横向对比 南昌市科技局借鉴广东、江苏等地经验，建立“年度评估+动态调整”机制，确保资金精准投放。对比同类城市，南昌研发补助强度居中部省会前列，但补助覆盖率仍有提升空间。未来计划联动税收优惠、人才引进等政策，构建全链条创新生态体系。

  2025-07-10

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